Par ordre alphabétique :

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Nathalie Ayet - metis-developpement.com 06 35 33 19 29 nathalie.ayet@metis-developpement.com

Psychologue du travail, consultante en organisation. Fondatrice de « Travailler avec le coeur » 

Développement des potentiels individuels, collectifs et organisationnels. Diagnostics, accompagnements et formations pour développer son organisation avec sens, franchir des étapes de sa vie professionnelle ou se ré-orienter, apaiser dans un contexte difficile, comprendre des situations de travail complexes et accompagner le changement. 

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Anne-Sophie BURDIN - agilis-solution.fr - 07 69 51 50 80 - as.burdin@agilis-solution.fr 

j’accompagne les dirigeants dans la gestion RH en temps partagé, en consulting et ponctuellement en formation.

Formée au coaching professionnel, je propose également des accompagnements individuels et collectifs.

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Laurence DEFAYE - laurence-defaye-coach.com - 06 78 08 86 42- laurence.defaye@orange.fr

Coach professionnelle certifiée et formatrice; spécialisée cohésion d'équipe et Process Communication

Coaching individuel - Coaching d'équipe - Formations (Process Com, recrutement, entretiens annuels/professionnels et management)

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Benjamin ERLICH - fidal.com   - 06 38 89 88 94 - benjamin.erlich@fidal.com

Avocat associé - département droit social du cabinet Fidal - formateur

J’interviens en droit du travail / droit de la sécurité sociale, principalement en tant que conseil auprès des entreprises (TPE/ PME/ ETI) et des dirigeants. Je plaide pour mes clients devant les juridictions de droit du travail et droit de la sécurité sociale

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Christelle GONIDEC - innovrh.fr - 06 73 96 84 65 - christelle@innovrh.fr

Dirigeante INNOV RH Cabinet de conseil en conduite du changement, nous permettons aux entreprises de réussir leur projet de transformation. 

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Mallory MERMIN - www.sirac-ettp-temps-partiel.fr / www.emploi-model.com - 06 62 74 95 07 - mallory.mermin@sirac-services-model.fr Consultante RH - Resp. du bureau SIRAC d'ANNECY qui intervient sur les secteurs 73, 74 et 01 dans les domaines du Travail à Temps Partagé et de la mobilité professionnelle.

Les structures SIRAC ETTP et GE proposent de la mise à disposition de personnel, aux profils variés, du temps très partiel jusqu'au temps plein. SIRAC SERVICES via le dispositif MODEL organise l'animation et la coopération d'un réseau local d'entreprises adhérentes par bassin géographique sur les problématiques RH

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Audrey PROBST - 

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Muriel SCHRIVER - 

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Stéphanie VILLETARD -